Este código establece los principios y estándares de conducta que guían el actuar de todas las personas que colaboran con SimAcademy, con el objetivo de asegurar una educación de alta calidad, ética y centrada en el aprendizaje y la seguridad del paciente.
Actuamos con integridad, responsabilidad y compromiso en todas nuestras actividades educativas y profesionales.
Cumplimos con los compromisos académicos y logísticos adquiridos.
Mantenemos puntualidad, preparación y respeto en cada intervención.
Evitamos cualquier conducta que afecte la reputación de SimAcademy.
Promovemos un ambiente seguro, inclusivo y respetuoso para todos los participantes.
Tratamos a estudiantes, colegas y personal con dignidad.
Fomentamos la diversidad, equidad e inclusión.
No toleramos discriminación, acoso o conductas intimidatorias.
Priorizamos el desarrollo significativo de competencias en los participantes.
Diseñamos y facilitamos experiencias centradas en el estudiante.
Promovemos el pensamiento crítico, la reflexión y el aprendizaje activo.
Evitamos prácticas educativas punitivas o humillantes.
Reconocemos que la simulación clínica es un espacio para aprender sin riesgo.
Garantizamos entornos de aprendizaje seguros emocionalmente.
Facilitamos debriefings respetuosos, estructurados y constructivos.
Promovemos la transferencia del aprendizaje a la práctica clínica segura.
Actuamos con transparencia en la generación y uso del conocimiento.
Reconocemos adecuadamente fuentes y contribuciones.
Evitamos plagio, falsificación o manipulación de información.
Declaramos conflictos de interés cuando existan.
Protegemos la información sensible derivada de nuestras actividades.
Resguardamos datos de participantes, instituciones y escenarios clínicos.
No compartimos información sin autorización expresa.
Respetamos la privacidad en simulaciones, evaluaciones y discusiones.
Fomentamos relaciones profesionales basadas en confianza y cooperación.
Valoramos el trabajo interdisciplinario.
Comunicamos de forma clara, oportuna y respetuosa.
Contribuimos activamente al logro de objetivos comunes.
Nos comprometemos con el desarrollo profesional permanente.
Actualizamos nuestras competencias educativas y clínicas.
Aceptamos y promovemos la retroalimentación constructiva.
Innovamos en metodologías y herramientas educativas.
Preparar adecuadamente los escenarios y objetivos de aprendizaje.
Facilitar debriefings basados en evidencia (ej. enfoque reflexivo, no punitivo).
Mantener coherencia entre objetivos, ejecución y evaluación.
Cuidar el realismo sin comprometer la seguridad emocional.
Los colaboradores deberán declarar cualquier relación personal, académica o comercial que pueda influir en su desempeño o en la toma de decisiones dentro de SimAcademy.
Representar a SimAcademy con profesionalismo en todos los espacios.
No utilizar la marca para fines personales sin autorización.
Alinear mensajes y contenidos con los valores institucionales.
El incumplimiento de este código podrá derivar en:
Retroalimentación formal
Suspensión de actividades
Terminación de la colaboración
Todos los profesores y colaboradores de SimAcademy se comprometen a conocer, respetar y promover este Código de Ética en todas sus actividades.